Воронеж. Работа
Работа в Воронеже. В данном блоке содержатся вакансии Воронежа. Предложения поступают от непосредственных работодателей и кадровых агентств. Также на портале размещен банк резюме Воронежа. Вы можете самостоятельно добавлять резюме и вакансии. Чтобы Ваше предложение выглядело более привлекательным, старайтесь заполнять максимум предложенных полей.
|
|
|
|
Новые вакансии в Воронеже
|
|
Информация для пользователей и размещающих вакансии компаний » |
|
Директор по персоналу , требуется
Вакансия № 5277 Опубликована 28.04.10 19:00 Просмотров 667
Условия работы |
| Зарплата: |
от 40000 руб. в месяц |
| График работы: |
Полная занятость |
| Место работы: |
На территории работодателя |
Требования к кандидату |
| Возраст: |
от 18 до 60 лет |
| Пол: |
Не важно |
| Образование: |
Не важно |
| Иностранный язык: |
Не важно |
| Опыт работы: |
Не менее 4 лет |
| Опыт работы, навыки, должностные обязанности: |
Должностные обязанности: -Формирование кадровой политики, определение ее основных направлений в соответствии со стратегией развития предприятия. - Внедрение системы подбора персонала; -Контроль нормирования численности всех категорий персонала, создание системы бюджетирования расходов на персонал, контроль ФОТ подразделений. -Формирование и реализация кадровой стратегии, создание нормативной базы, регламентирующей ее реализацию с учетом производственных направлений и разветвленной структуры. -Разработка и регламентация кадровых процедур во всех структурных единицах предприятия в соответствии с Кадровой политикой Компании. -Постановка и создание управленческих стандартов, в соответствии с требованиями компании -Организация эффективной работы по оценке и аттестации. -Строительство и внедрение эффективной мотивационной политики с использованием различных схем для разных структурных подразделений -Создание современной системы компенсаций и льгот по категориям персонала. -Организация и контроль системы адаптации персонала. Требования: возраст 30-45 лет, женщина,образование высшее, опыт работы по специальности Личные качества: коммуникабельность, ответственность, стрессоустойчивость, высокая степень организованности. Условия работы и компенсации Компания предлагает достойный компенсационный пакет: оформление по ТК, соцпакет, обучение, бесплатное питание, система бонусов и награждений |
Контакты работодателя |
| Компания: |
Кафе-бар BaRak O mama
kazan.hh.ru
|
| Контактное лицо: |
Кафе-бар BaRak O mama |
| Телефон: |
Не указано |
| E-mail: |
Не указано |
| ICQ: |
Не указано |
Объявление не корректно?
Укажите причину и отправьте модератору уведомление, если Вы заметили нарушение Правил размещения
|
|
|
|
|
|
|
У Вас есть вакансии?
Мы предлагаем уникальные условия кадровым агентства и крупным прямым работодателям Воронежа. Заполнить заявку » |
|
